【プレスリリース】アラフィフ世代の再就職を後押し！ 「おとなインターンシップ」プログラム申込開始

【プレスリリース】

アラフィフ世代の再就職を後押し！
「おとなインターンシップ」プログラム申込開始

　　株式会社オフィスat（ｵﾌｨｽｱｯﾄ／本社：福岡市中央区、以下「オフィスat」）は、当社が推進する女性人材戦略プロジェクト「ハピレボ」（※1）において、アラフィフ世代の再就職を後押しするために開発した「おとなインターンシップ」プログラムのサポートを開始しました。同時に、当社ハピレボプロジェクトを導入する富士通コミュニケーションサービス株式会社（本社：横浜みなとみらいソリューションセンター、以下「CSL」）が、2月25日から始まる「おとなインターンシップ」プログラムの申込を開始しました。

■申込締切：2022年3月1日（火）迄
■プログラム詳細・応募：http://contact.csl.fujitsu.com/watashi/tours/tours.html

　人材不足が課題となる今、女性人材のニーズは高まっています。しかし、結婚、出産、育児、介護等複雑で多様なライフイベントを経て、キャリアを中断している層が多いアラフィフ世代の女性は、ブランクへの不安から再就職への一歩を踏み出せないのが現状です。そんな背景下、再就職に不安を持つアラフィフ世代が、安心して再就職を目指すための「おとなインターンシップ」プログラムの開発に至りました。

本プログラムは、単発のインターンシップとは異なり、①事前準備、②有給インターンシップ、③本格採用スタートの3ステップで、段階的に安心して進めるきめ細かなサポートプログラムが特徴です。事前準備の「アラフィフからはじめるお仕事講座」では、最新の再就職事情や自分にあった働き方のポイントを学んだり、働く先輩社員と直接話す座談会や職場見学ツアーに参加したりと、再就職への自信をつけるための工夫を多く取り入れています。また、有給インターンシップでは、基礎研修から実際のお仕事体験まで、再就職につながる体験が可能です。

オフィスatでは、アラフィフ世代が気兼ねなく再就職の一歩を踏み出せることができる同プログラムの開発により、人材不足に悩む企業と、再就職にチャレンジできずにいるアラフィフ世代女性ら双方の課題解決を図り、同時に地域活性化にも貢献して参ります。  

＜プログラム概要＞

＜実施場所＞
富士通コミュニケーションサービス株式会社　黒崎サポートセンター
福岡県北九州市八幡西区西曲里町２－１ 黒崎テクノプラザI

■※１「ハピレボ」とは→https://happy-revolution.net/
オフィスatが推進する女性人材戦略プロジェクトです。企業の財産である人材の課題を「女性視点のマーケティング・マネジメント手法」で解決しながら、採用の現場や風土改革、さらには女性活躍推進を実現させていきます。「採用強化」「ES強化」「ブランド強化」の３つの太い幹を柱として、組織全体を成長させる活動を行なっています。

【株式会社オフィスat 概要】
会社名：株式会社オフィスat  https://www.office-at.biz/
所在地：〒810-0041　福岡市中央区大名2-2-1MIKIビル5F
設立：2014年2月
事業内容：女性ﾌｧﾝﾏｰｹﾃｨﾝｸﾞ、女性活躍ﾌﾞﾗﾝﾃﾞｨﾝｸﾞ（ハピレボ）、女性ﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄ・育成

【本件に関するお問い合わせ・取材お申し込み】
株式会社オフィスat
担当：阿部
Mail：koho@office-at.biz

以上